工作篇

繼上篇探討各種工作趨勢外，這篇分享使用各種身心靈工具了解自己，不但療癒身體和內在自我，更從中找到真正熱情所在。
林真心為大家蒐集了工作趨勢資料，點擊完整部落格文章:https://loveuself.com/change-jobs/。並追蹤Email，感謝您。

◆2021年01月份主題是工作，這集主要探討關於【轉職】，
主軸：愛ｘ陪伴ｘ成長．
方式：聊天(男性與女性角度分享)．
◆大綱．
人類圖、生命靈術、種子法則、
皮紋檢測、塔羅牌、天使靈氣、
與高我溝通、與意識溝通、瑪雅曆、
象棋卜卦、戴尼提 （牛津測驗）、
主持人經驗分享與看法、總結。
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◆每週六晚上19:00準時溫暖您的心．
◆每週三晚上19:00不定期擾亂您的心．
從陪伴x愛x成長當中，聊聊愛情、家庭、工作、自我…等生活議題。

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◆針對每個月主題，真心和溫暖會輪流或一起錄製節目，溫暖聽眾的心，
，聽眾可以在底下留言互動或寄信，我們會挑幾個在節目上分享與回饋．每個月也會搭配線下讀書會．
https://open.firstory.me/story/ckjk53trvy9ot0876golikfrt?m=comment

根據xxx人力銀行統計，會考慮『年前轉職』的上班族占88.8%，不但比過去三年同期多，更創下8年來新高。除了轉職前後的心態準備，更要注意未來工作趨勢走向，除了轉職前後的心態準備，更要注意未來工作趨勢走向，雖然台灣有持續將最低薪資調漲，但總有『薪水漲了，荷包卻持續縮水』感受，因消費者物價指數CPI也在增長。此外Linkedin公布2020年美國15大新興職業，以及職場專家萊恩（Liz Ryan）指出，這年頭要找工作，有你該打破的9個舊思維求職守則。林真心為大家蒐集了工作趨勢資料，點擊完整部落格文章:https://loveuself.com/change-jobs/。

◆2021年01月份主題是工作，這集主要探討關於【轉職】，
主軸：愛ｘ陪伴ｘ成長．
方式：聊天(男性與女性角度分享)．
◆大綱．
(00:01:15) 年前轉職的上班族占88.8%
(00:13:15) Linkedin公布2020年美國15大新興職業
(00:23:00) 轉職前後的心態準備
(00:32:15) 該打破的9個求職守則
(00:42:30) 書籍推薦：個人無限公司（日本Amazon職業生涯規劃第1名排名）
(00:46:00) 總結
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一起來做夢想清單吧，把夢想變成現實的夢想版，什麼原因可以幫助你達成目標?
◆2021年01月份主題是工作，這集主要探討關於【夢想版】，
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2020年4月3日，全球COVID-19（又稱新冠肺炎）確診人數破百萬大關，短短數月的時間蔓延全球，對每個人的日常生活和工作，造成或多或少的不便與衝擊，一場不知何時才會結束的瘟疫，改變了人與人之間的關係與互動。
◆2021年01月份主題是工作，這集主要探討關於【疫情】，
主軸：愛ｘ陪伴ｘ成長．
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◆章節
(00:01:39) 疫情對我們最大改變是什麼?
(00:01:44) 無接觸經濟．
(00:02:29) 分享自身周圍案例．
(00:03:04) *水產雇傭者．
(00:04:01) *婚禮主持人．
(00:04:28) *網拍電商．
(00:07:38) 生活轉變分享．
(00:11:12) 感謝無名英雄們．
(00:13:04) 有很多無名英雄沒提到．
(00:16:20) 疫情需要的心態．
(00:16:27) 疫情的好處與壞處．
(00:17:02) 解釋什麼是無接觸經濟．
(00:20:32) 2020年工作趨勢．
(00:22:48) 對我們生活有什麼改變．
(00:25:59) 在疫情情況下需具備什麼心態．
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◆大綱．有什麼類型職場豬隊友與該如何應對？
在職場上，你最害怕遇到怎樣的同事？許多人挑選職場，最重要的居然不是薪水、而是人際關係。
遇到職場好隊友確實困難，而身為職場老屁股的你可能多少已見識過以下雷隊友類型，
若偏偏給你遇上了某種天然呆或是天兵新人…那究竟有哪幾種新人讓人精神崩潰，恨不得將他們甩到天邊去咧？。

◆2021年01月份主題是工作，這集主要探討關於【工作篇】，
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◆章節
(00:03:00) 豬隊友類型
(00:05:00) 第一雷：明明是同個職級，卻對你指手畫腳
(00:10:03) 第二雷：左右逢迎的八卦王
(00:13:55) 第三雷：情緒控管有問題
(00:20:50) 第四雷：職場性騷擾與自以為幽默的黃腔
(00:29:00) 第五雷：拖延症，我好像他的保母
(00:36:25) 豬新人類型
(00:36:55) 第一雷：口頭上應好但沒聽進去
(00:37:03) 第二雷：記憶力差又不記下來
(00:37:25) 第三雷：黏踢踢想找靠山
(00:37:40) 第四雷：老想找人問或幫忙
(00:38:07) 第五雷：怎麼教都教不會
(00:49:03) 結尾
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